Sekirite kòm yon 'valè prensipal'
Sekirite kòm yon 'valè prensipal'
Nouvo semèn, nouvo defi, ak nouvo opòtinite. Dènye sa a kapab fasil pou pèdi je si nou santi nou fatige, fristre, nan yon ornière, ak sou sa. Petèt li pral ede kenbe nan tèt ou pi byen ke nou kapab ke pafwa opòtinite yo piti ak senp tankou yon moman pou sonje moun ou renmen yo oswa pran yon segonn repoze nan yon bèl gwo souf.
Koulye a, ou ka efase imèl sa a, men si ou vle konnen yon ti kras plis sou kad SELF nan Modèl Sanctuary a, kontinye li.
The Sanctuary Model is based on four pillars. The S.E.L.F. framework “model organizes the way in which we think about individuals, organizations, and treatment. It provides us with a shared language, a framework for treatment, and an important problem-solving tool.” The acronym stands for Safety, Emotional Management, Loss, and Future. We will explain them over the next few weeks; for today, the focus is on Safety.
Sekirite gen plizyè dimansyon. Pou nou kapab vrèman an sekirite nan travay, nou tout dwe santi ke gen "sekirite fizik, sikolojik, sosyal ak moral pou tout manm nan kominote a" e ke sekirite sa a se "yon valè prensipal pou òganizasyon an."
Dènyèman te ekri anpil bagay nan piblikasyon komès endistri swen sante ak jounal akademik sou mank de sekirite, men li te manke menm anvan 2020. Gen yon ijans omniprésente nan swen sante ki pa egziste nan reyèlman nenpòt lòt sektè - apa de. militè a. Se poutèt sa pwofesyon medikal ak sante koopte langaj militè, tankou rele yon sitiyasyon aprantisaj kout, entansif yon "boot camp." Sa a se danjere pou anpil rezon grav, pa pi piti nan yo se ke yon kan bòt prepare yon fòs batay, enstile reflechi rank-and-file ak lòd pran kòm prensipal chofè nan konpòtman, tout bagay yo dwe prepare pou yon lagè kont yon moun. lènmi. Ki moun ki nan swen sante a se lènmi an? Èske lòd pa rapid pran sa nou vle nan men pwofesyonèl swen sante yo? Kòm yon pasyan, mwen jwenn sa a boulvèsan.
Tout sa souliye sa moun ki nan edikasyon ak administrasyon pwofesyon medikal ak sante yo konnen depi plizyè dizèn ane - nou pa fòme klinisyen pou sekirite, kolèj, rezolisyon konfli san vyolans, ak transparans. Nou fòme yo pou lagè. Se poutèt sa, nou pa ta dwe etone ke sistèm swen sante yo, an jeneral, espas danjere pou moun - pasyan yo ak anplwaye yo sanble.
Oke ... sa a se yon degou, huh? Petèt, men li se menm jan vre ke li trè, trè fiksable paske anpil moun nan swen sante kenbe ede lòt moun kòm yon valè debaz.
Ki jan nou menm kòmanse ranje sa a?
Gen anpil bagay nou ka fè nan plizyè nivo. Modèl Sanctuary a se yon apwòch sistèm, sa vle di li rekonèt ke nenpòt entèraksyon bay rive nan yon sistèm ki li menm ap gen entèraksyon. Nan lòt mo, pa gen anyen k ap pase nan yon vakyòm. Yon òganizasyon bezwen pwogram asistans anplwaye yo, règleman konfidansyalite, pwotokòl doleyans, ak mwayen pou plan aksyon (tout bagay ke TWC deja genyen!) Men tou li bezwen manm li yo vrèman konsyan ak konsyans sou dinamik entèpèsonèl, paske nan yon sistèm fidbak se. miltidireksyon. Yon òganizasyon ka gen tout dokiman, politik, ak benefis yo, men si moun li yo pè sèvi ak yo, pè youn pou lòt, fatige ak fristre, epi yo konnen ki jan sa afekte kapasite yo pou yo kominike, dokiman yo, règleman yo, ak benefis jis rasanble pousyè tè.
Ki jan nou ede tèt nou vin pi konsyan, mwens pè, ak tout bagay sa yo? Gen anpil kote pou kòmanse, men kle a se kòmanse. Rekonèt ke yo te fin itilize se pa yon badj onè, epi yo te fasil irite vle di yon bagay k ap pase andedan nan nou. Konprann ke entèlijans emosyonèl se yon aktivite pèsonèl entèn. Lè yon lòt moun fache, fristre, tris, oswa otreman dysregulated, nou pratike entèlijans emosyonèl ak konsyans pèsonèl ede nou pa entèrnalize anyen lòt moun ap fè. Reyalize ke nou ka fè bagay sa yo, epi yo dwe pwodiktif ak itil, san yo pa jwenn tout travay moute ak enkyete. Envantè aksyon ak reyaksyon nou yo, epi chèche èd jan sa nesesè.
Taking personal inventory and making changes in the face of triggers takes time and energy. The good news is that we are going to be working on this for several years, so there is time. The energy part, well, that is up to each of us. There will be training sessions and events meant to support the energy needed for this sort of holistic development, but if someone isn’t truly ready, none of that will matter. The hope is that enough people will be ready enough during the next several years that we will reach the critical mass needed for progress. I am optimistic because I know so many people in health care who, while they are triggered every day, operate from a sense of community and helpfulness. Their light may be dimmed, but it hasn’t been extinguished.
Isit la nan klète kolektif nou an. Se pou nou klere.
Konsèy rapid
Si ou se youn nan anpil, anpil moun ki santi yo toujou ap fatige, enkyete, chimerik, e petèt soufri nan tèt fè mal tansyon ak tankou, isit la se yon egzèsis reyèlman kout ki ka ede. Chita dwat epi alèz, oswa kanpe, vire tèt ou osi lwen ke ou kapab sou bò dwat la. Remake nenpòt doulè, tansyon, ak/oswa rèd, Lè sa a, dousman vire tèt ou tout wout la sou bò gòch la, epi remake nenpòt pwoblèm sou bò sa a tou. Lè sa a, ak tèt ou fè fas a pi devan, mare men ou dèyè tèt ou epi, kenbe tèt ou fè fas a pi devan, gade osi lwen ke ou kapab sou bò dwat la. Kenbe je ou la jiskaske ou santi yon gwo soupi oswa baye. Ta ka kèk segonn pou yon minit oswa konsa. Lè sa a, fè menm bagay la, deplase je ou tout wout la sou bò gòch la pandan w ap kenbe tèt ou fè fas a pi devan, epi kenbe je ou kite pou kèk segonn a yon minit oswa konsa, jiskaske yon soupi oswa baye rive. Lè sa a, detann bra ou desann sou kote ou epi eseye vire tèt ou sou bò dwat la ankò. Ou ka remake li vire yon ti jan pi lwen fwa sa a. Menm sou bò gòch la. Si sa ede ou, fè li osi souvan ke ou bezwen pou ti moman soulajman pandan jounen an.
Mèsi,
Meaghan P. Ruddy, Ph.D.
Senior Vis Prezidan
Afè Akademik, Evalyasyon Antrepriz ak Avansman,
ak Ofisye anchèf rechèch ak devlopman
Sant Wright pou edikasyon medikal gradye
